1月6日，校长赖芳到内江校区开展调研并和教职工代表座谈，党委教师工作部/人事处/教师发展中心部长代学灵、教务处/招生处处长陈风玲、机车车辆学院动车组检修技术教研室主任霍芳霄陪同调研和座谈。

赖芳一行先后慰问了困难教职工、到教师办公室与教师进行了亲切的交谈，听取了内江校区管委会的工作汇报并提出了具体要求。

在慰问困难教职工张克彬时，赖芳询问了他的身体状况，发放了慰问金并肯定了其带病坚守岗位的奉献精神，鼓励他要战胜病魔，保重好身体。

在教学楼赖芳先后到专业教研室、专业基础教研室、基础教研室与教师进行了亲切的交谈，在交谈中赖芳向教师介绍了学校的发展规划，询问了教师对学校的意见和建议，回复了教师关心的问题，并鼓励教师一定要加强学习，抓住机遇，在教学、科研、学历提升等方面提升个人能力，为学校做出更大的贡献。

调研完后，赖芳一行参加了内江校区教职工代表座谈会。会上，内江校区管委会副主任杨伦军向赖芳汇报了内江校区教职工传达学习学校“2022年怎么看？2023年怎么干？”务虚会会议精神的情况，以及内江校区2023年的重点工作计划。陈风玲、霍芳霄向内江校区教职工介绍了2022年11月17日青年教职工座谈会时提到的问题的处理情况。代学灵从学历提升、激励机制、增量项目、职称评审、双师队伍打造等方面向内江校区教职工做了介绍。赖芳肯定了内江校区在疫情防控、安全稳定等工作中取得的成绩。她要求内江校区一是要进一步深入学习二十大的精神，认真学习领会二十大报告中教育方面新提法新要求，积极投身教育改革发展的实践中去。二是要注重教职工尤其是青年教师的成长，青年教师要积极以教改、科研、教学竞赛等各项工作为载体，提升能力，适应学校新发展的要求。三是要运用机制、促进两校区教师融合发展，使内江校区各教研组与成都校区各学院之间形成联动，除了坚持每周两校区的线上教研活动外，每学期至少进行一次线下教研活动。四是要从持续推进两校区的一体化管理，从中高职衔接培养，教学改革，教职工发展、资源整合、制度保障等多方面促进两校区的融合。五是要在寒假期间做好2023年教学、教研、科研的规划。

撰稿：马宇腾

审稿：罗军